，接着又将目光投向了坐在桌前的员工们。

果然。

自己一个人的力量是渺小的。

想薅系统的羊毛果然还是得靠大家的力量！

想到这儿，他看向了徐千时，寻思了几秒钟之后开口说道。

“徐总，方便问个问题么？”

“你问。”

“大米集团的薪资待遇一般是怎样的？我指的是奖金福利之类的。”郝云想了想说道。

听到这句话，正胡吃海喝的徐千时差点儿没被呛到，咳嗽了两声之后才缓过来。

好家伙。

在公司聚餐的时候打听别家公司的福利还行。

徐千时觉得自己还算是比较道义的，不管私下里有没有干过挖墙脚的事儿，那也都是商场上的正常操作。

但至少他坐在这儿吃饭的时候，是完全以朋友的身份坐着，丝毫没有动挖墙脚的念头，更是对大米集团的事情只字未提。

结果现在，他是没想到郝云居然主动问起了大米集团的福利待遇。

小伙子，你这是自取其辱啊。

徐千时呵呵笑了笑说：“不高不高，一年也就16薪吧，年终奖高管可能那个10薪左右，普通员工一般是3到5薪，算下来五六万是有的。”

说是不高，这个待遇在业内已经算是很高的标准了。

除了年终奖之外还有一大堆其他福利，比如像是餐补、房补、交补、子女上学教育补助等等杂七杂八的奖励算下来，正常情况下甚至比一年的工资收入还多点。

夏国在人联诸国中工薪阶层的福利虽然算不上是最好的，但身为世界电子工业巨头之一的大米，打工人的福利待遇放眼世界都是数一数二的。

果然，不出徐千时所料，他刚刚把话一说完，包厢内众人们的脸上纷纷露出了羡慕的表情。

然而让他没有想到的是，郝云在听过之后非但没有尴尬，反而小声嘀咕了句——

“才这么点？”

隐隐约约听到了这句话，徐千时的眉头狠狠抽搐了一下。然而还没等他反问云梦集团的福利又是什么，思忖了片刻之后的郝云便突然开口说道。

“奖金这个，咱们也得有。”

一听到这句话，包厢里云梦游戏的所有员工瞬间激动了。

尤其是杜子腾，一个没忍住，激动地差点儿没叫出来。

“老板，咱们的年终奖是个什么标准啊？”

“年终奖？年终奖那是年底的事儿，这次发的奖金是纯项目奖金，和年终奖没关系。”郝云摆了下手说道。

项目奖金！

和年终奖没关系！

也就是说，年底还有？！

听到了这句话，几乎所有人的呼吸都急促了。

“我想想……这次《修仙模拟器》得宣发工作做的这么漂亮，可不能草率了。”

回应这那一双双写满热切盼望的视线，郝云沉思了大概两秒钟。

几乎就是用这两秒钟做了决定，他打了个响指，抬起头笑着继续说道。

“项目奖金……咱就先发个十二薪好了！”

那几乎是一瞬间的事情。

话音刚刚落下，整个包厢瞬间沸腾了！

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